Hoch hinaus – starte Deine  Karriere bei SCHICK

Wir als fest mit der Region verbundenes Familienunternehmen sind sehr daran interessiert, unser Team durch engagierte und motivierte Mitarbeiter zu ergänzen.

 

Ist keine passende Stelle dabei, bewirb dich gerne initiativ unter karriere@schick-holding.de

SCHICK Bauunternehmen - Auszubildender Maurer

Aktuelle Stellenangebote

Initiativbewerbung

Wir geben auch Neu- und Quereinsteigern eine Chance! Überzeuge und begeistere uns mit einer Bewerbung, die Deine Stärken und Potenziale bestmöglich widerspiegelt.

Aktuelle Ausbildungsplätze

Entdecke Deine Berufschancen in der SCHICK Firmengruppe! Wir glauben an Dich und geben Dir von Anfang an Verantwortung, damit Du gut für Deine Zukunft im Beruf vorbereitet bist. Du kannst Dich auf interessante Aufgaben, neue Erfahrungen und spannende Herausforderungen freuen. Nach Deinem erfolgreichen Abschluss kannst Du bei uns voll durchstarten und Teil unseres Teams werden.

Unsere Benefits

Exklusive Rabatte namhafter Unternehmen über unsere Mitarbeiterkonditionen.

Unsere Mitarbeiter profitieren von einer Vielzahl verschiedener und zeitweise wechselnder Herstellerrabatte.

Nachhaltig mobil bleiben mit unserem Businessbike

Wir bieten Dir die Möglichkeit, zu günstigen Konditionen ein Rad Deiner Wahl zu leasen. Für Azubis übernehmen wir die Leasingrate.

Wir unterstützen Deine Weiterbildung

Egal ob Fortbildung zum Meister oder Weiterbildung in neuen Arbeitsmethoden, wir unterstützen unsere Mitarbeiter bei ihren Weiterbildungswünschen.

Fragen und Antworten

Der Bewerbungsprozess in unserem Unternehmen ist strukturiert und transparent gestaltet, um eine faire und effiziente Auswahl der Kandidaten zu gewährleisten. Nachdem Du Deine Bewerbungsunterlagen per Mail eingereicht haben, werden diese von unserem HR-Team sorgfältig geprüft. Qualifizierte Bewerber werden zu einem persönlichen Vorstellungsgespräch eingeladen und haben damit die Gelegenheit, uns besser kennenzulernen. Nach dem Bewerbungsgespräch bekommst Du spätestens innerhalb von zehn Werktagen eine Rückmeldung von uns. Bei gegenseitigem Interesse werden wir Dir dann umgehend ein schriftliches Vertragsangebot unterbreiten und freuen uns darauf, Dich zum persönlich besprochenem Eintrittsbeginn in der SCHICK-Unternehmensfamilie als neues Mitglied begrüßen zu dürfen.

Wir wünschen uns vollständige Bewerbungsunterlagen und einen aktuellen Lebenslauf, so dass wir Deine aktuelle berufliche Situation und Deine Qualifikationen einschätzen können. Ein Anschreiben, das Deine Motivation und Eignung für die ausgeschriebene Position hervorhebt, freut uns natürlich, ist jedoch kein Muss. Falls Du relevante Zeugnisse oder Zertifikate besitzen, die Deine Fachkenntnisse und Erfahrungen untermauern, denke daran, diese beizufügen.

Ja, wir bieten auch Teilzeitstellen in verschiedenen Abteilungen und Funktionsebenen an. Uns ist es wichtig, flexible Arbeitsmodelle zu ermöglichen, die den individuellen Lebensumständen unserer Mitarbeiter gerecht werden. Wenn in der Stellenanzeige Teilzeitarbeit als Option aufgeführt ist, kannst Du dies in Deiner Bewerbung ausdrücklich angeben.

Selbstverständlich kannst Du dich auf mehrere Positionen gleichzeitig bewerben, sofern Du die jeweiligen Qualifikationskriterien erfüllen. Wir empfehlen jedoch, in Deinem Anschreiben oder in Deiner E-Mail klar zu machen, warum Du für mehrere Positionen geeignet bist und wie Skills und Erfahrungen die verschiedenen Jobprofile ergänzen.

Nach Eingang Deiner Bewerbung erhältst Du innerhalb von drei Tagen eine Bestätigung per E-Mail. Unser HR-Team wird Deine Unterlagen dann sorgfältig prüfen und sich innerhalb von zehn Tagen bei Dir melden. Falls Deine Qualifikationen und Erfahrungen mit den Anforderungen der ausgeschriebenen Position übereinstimmen, wirst Du zu einem persönlichen Vorstellungsgespräch eingeladen.

Der Schutz Deiner persönlichen Daten ist uns äußerst wichtig. Alle Informationen, die Du uns im Rahmen Deiner Bewerbung zur Verfügung stellst, werden gemäß der geltenden Datenschutzbestimmungen streng vertraulich behandelt. Deine Daten werden ausschließlich für den Bewerbungsprozess verwendet und nur von den dafür autorisierten Personen innerhalb des Unternehmens eingesehen. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden Deine Daten entsprechend den gesetzlichen Vorgaben gelöscht oder archiviert. Sofern gerade keine passende Stelle für Deine Bewerbung frei gewesen sein sollte, speichern wir Deine Daten auch gerne in unserem Bewerberpool, so dass wir Dich kontaktieren können, falls zeitnah eine Vakanz bei uns vorliegen sollte. Die Speicherung erfolgt jedoch nur, wenn Du dies ausdrücklich wünschst und uns hierzu anweist.